Tesla redukuje zatrudnienie. Co dziesiąty pracownik straci pracę w skali globalnej
Tesla, wiodący producent samochodów elektrycznych, ogłosił, że zwolni ponad 10% swojej globalnej załogi. Decyzja ta jest odpowiedzią na nadmierny rozwój firmy i dublowanie ról wśród pracowników, jak stwierdził CEO firmy, Elon Musk, w e-mailu do pracowników.
Firma, która na koniec 2023 roku zatrudniała ponad 140 tysięcy osób na całym świecie, stoi przed wyzwaniami związanymi z pierwszym od 2020 roku spadkiem kwartalnych dostaw. W pierwszych trzech miesiącach 2024 roku, Tesla dostarczyła około 387 tysięcy pojazdów, co oznacza spadek o 8,5% w stosunku do poprzedniego roku.
Musk wyraził swoje zaniepokojenie wzrostem kosztów i potrzebą zwiększenia produktywności w firmie: “Musimy pozostać innowacyjni i głodni kolejnego wzrostu,” napisał w wiadomości do pracowników. “Dokonaliśmy przeglądu organizacji i zdecydowaliśmy się na trudną decyzję o redukcji zatrudnienia.”
Redukcja zatrudnienia następuje w momencie, gdy Tesla doświadcza wzmożonej konkurencji, szczególnie z Chin, gdzie lokalni producenci pojazdów elektrycznych, jak BYD, zyskują na popularności. W ostatnim kwartale 2023 roku, BYD nawet na chwilę wyprzedził Teslę jako światowego lidera w sprzedaży EV, choć Tesla szybko odzyskała ten tytuł.
Tesla jest również wyjątkowo narażona na globalne spowolnienie gospodarcze, będąc firmą skoncentrowaną wyłącznie na produkcji pojazdów elektrycznych. Takie skupienie może wpływać na jej stabilność finansową, szczególnie gdy akcje spółki spadły o ponad 30% w tym roku, co czyni ją jedną z najgorzej radzących sobie firm w indeksie S&P 500.
Decyzja o redukcji zatrudnienia to nie tylko kwestia finansowa, ale również duża zmiana dla tysięcy pracowników Tesli na całym świecie, którzy wkrótce będą musieli szukać nowego zatrudnienia w niepewnym klimacie ekonomicznym.
